Бос не погодився б на відставку співробітника, тому вона звільнилася і почала свою нову роботу наступного дня

Популярні

Джерело: iStock Photo / Reddit

7 жовтня 2020 р., Оновлено о 9:49 ранку за східним часом

Коли ви влаштовуєтесь на нову роботу, звичайною люб’язністю є повідомити вашу нинішню компанію за два тижні. Теоретично, це ввічливо, щоб дозволити їм шукати заміну, перш ніж ви підете. На практиці це дещо складніше.

Стаття продовжується під оголошенням

Іноді начальство не щасливе, що ти вирішив піти і зробити останні два тижні своєї роботи пекельним. А деякі, мабуть, просто вирішують взагалі не прийняти вашу відставку. Ось що сталося з ОП цього нового ' Я A-отвір? 'пост.

Джерело: iStock PhotoСтаття продовжується під оголошенням

ОП пише, що її старий начальник був 'справжнім гадюкою'. Щоб пояснити трохи красномовніше, вона пише: «Він працював через оману, що він чудовий начальник і не міг звести, що його поведінка та жахлива зарплата були причиною того, що йому так важко утримувати співробітників».

Деякі приклади його поганої поведінки: він вважав, що це нормально називати співробітниць жінкою «хун, мила та цукор». Яке це століття? Ой, брудно. Крім того, він був поблажливим і часто обходив жінок, щоб давати підвищення кваліфікації менш кваліфікованим чоловікам.

Стаття продовжується під оголошенням

ОП залишалася, поки вона не змогла знайти іншу роботу, і як тільки їй запропонували, вона поклала свої два тижні & apos; повідомлення. Знаєте, як відреагував її начальник? Він сказав: 'О, мила, ти знаєш, що не можеш піти'. Що це взагалі означає ?! Тьфу.

Вона сказала, що абсолютно їде; вона знайшла іншу роботу. Але шеф просто відмовився прийняти її відставку. 'Я не приймаю цього, цукор', - сказав він. 'Напевно, ти тут, щоб залишитися'. ОП настільки розлютилася (зрозуміло!), Що вона вирішила довести йому, наскільки вона покидає цю роботу.

Стаття продовжується під оголошенням Джерело: iStock Photo

Вона сказала: 'Ну, накрутіть це, я пішла. Вступає в силу негайно. ' А потім, сидячи прямо перед ним, вона подзвонила на нову роботу, пояснила, що сталося, і погодилася розпочати наступного дня. Її запеклий начальник просто сидів «розкутий», поки вона збирала речі і пішла.

Стаття продовжується під оголошенням

Я думаю, що технічний термін для того, що зробила ОП, - «швидка». О, вона кинула. Вона так довго мирилася з огидною поведінкою цього чоловіка, що тепер, коли у неї був вихід, вона більше не збиралася це терпіти.

Мені здається, що те, що вона зробила, було приголомшливим, але колишня співробітниця вважала, що звільнення на місці було поза межею. Її новий начальник вважає, що те, що вона зробила, було приголомшливим, і він заслужив на це, тому я відчуваю, що ця нова робота їй більше сподобається.

Стаття продовжується під оголошенням

Але вона зараз задається питанням, чи це був невдалий крок, щоб кинути справу на місці і залишити своїх колег у розпачі, навіть якщо це було варте того, щоб побачити вираз обличчя її старого начальника.

Джерело: iStock PhotoСтаття продовжується під оголошенням

Я так бачу, що він зробив це з собою. Шаблони жахливого ставлення до людей і неприйняття відставки його співробітника спричинили цю ситуацію, а не О.П., яка просто намагалася доглядати за собою. Коментатори погодилися.

«Від того, як твій колишній начальник відреагував на твоє повідомлення, моя шкіра поповзла. Ви мали рацію, не прийнявши поблажливості та утисків. Ідіть насолоджуйтесь новою, кращою роботою ', - написала одна людина.

Ти взагалі NTA », - написала інша людина. - Ви намагалися вчинити правильно, він не прийняв цього, назвав вас поблажливими іменами та намагався заперечити вашу автономію. Спи добре, знаючи, що ти далеко від цього монстра. Ви зробили все можливе, враховуючи обставини.